يعمل مستشار التدقيق الداخلي دورًا محوريًا في وظيفة التدقيق بالمنظمة من خلال تنفيذ عمليات تدقيق قائمة على المخاطر وضمان سلامة الضوابط الداخلية. وتحت إشراف قيادة الإدارة، يركز هذا الدور على التنفيذ العملي لخطة التدقيق الداخلي السنوية. تشمل المسؤوليات الرئيسية إجراء العمل الميداني، وتحديد المخاطر التشغيلية والمالية، وتقديم الخبرة الفنية لتقييم فعالية العمليات ضمن بيئة عالية النمو. ويتطلب الدور متخصصًا دقيقًا قادرًا على التعاون عبر الإدارات لضمان اتباع البروتوكولات الداخلية والحفاظ على مرونة المنظمة في مواجهة المخاطر.
المسؤوليات:
- تنفيذ التدقيق: قيادة وتنفيذ عمليات التدقيق الداخلي من البداية إلى النهاية وفقًا للجدول الزمني في خطة التدقيق السنوية، مع ضمان إنجاز جميع أعمال العمل الميداني بدقة وفي الوقت المحدد.
- التقييم الفني: استخدام الخبرة الفنية في التدقيق لتقييم سير العمل المعقد، وتحديد الفجوات في الضوابط الداخلية واقتراح خطوات معالجة عملية.
- تحسين العمليات: التعاون مع رؤساء الإدارات والموظفين لتحديد المبادرات المطلوبة التي تعزز بيئة الضوابط الداخلية للشركة.
- دعم الأداء: تقديم التوجيه لموظفي التدقيق المبتدئين عند الاقتضاء، وتقديم الملاحظات للحفاظ على معيار تدقيق عالي الأداء ومتسق.
- إعداد التقارير والتواصل: إعداد وتوزيع نتائج التدقيق التفصيلية وتقارير التقدم إلى أصحاب المصلحة، وضمان إبلاغهم بالمخاطر ومواءمتهم بشأن التحسينات اللازمة.
- التخطيط التشغيلي: المساهمة في تطوير خطط التدقيق التشغيلية السنوية والإشراف على تنفيذها على مستوى الإدارات.
- تحليل المخاطر: تحليل بيانات التهديدات ونقاط الضعف المتعلقة بعمليات الأعمال لمعالجة المخاطر بفعالية، بالتعاون مع مالكي الأنظمة لمعالجة النتائج.
- مراقبة الامتثال: ضمان توافق جميع أنشطة التدقيق مع السياسات الداخلية ومبادئ الدفاع المتعمق وأطر الحوكمة ذات الصلة.
- متابعة التتبع: مراقبة تنفيذ توصيات التدقيق لضمان اتخاذ الإجراءات التصحيحية وتخفيف المخاطر بشكل استباقي.
المتطلبات:
- درجة البكالوريوس في التدقيق الداخلي أو المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة. الشهادات المهنية (مثل CIA، CISA) تعد ميزة إضافية.
- خبرة 4-6 سنوات في التدقيق الداخلي المتخصص.
- إجادة قوية لمنهجيات التدقيق وتقييم المخاطر والقدرة على تدقيق الأنظمة التقنية أو المعقدة.
- خبرة مثبتة في تحليل البيانات لتحديد الاتجاهات والمخاطر وحالات فشل الضوابط.
- مهارات ممتازة في التعامل الشخصي وكتابة التقارير، مع القدرة على التعاون بفعالية عبر الوظائف المختلفة.
- قدرة مثبتة على تنفيذ مبادرات التدقيق طويلة الأجل وتحقيق المعالم ضمن خارطة طريق محددة.
- فهم راسخ لإدارة المخاطر وأطر الضوابط الداخلية (مثل COSO) ومعايير الامتثال.
