أخصائي التوظيف الخارجي

استقطاب وجذب المواهب الدولية عالية الكفاءة من خلال تطوير وتنفيذ استراتيجيات توظيف مستهدفة عبر أسواق عالمية متنوعة.

التعامل مع قوانين الهجرة المعقدة وعمليات التأشيرات، وضمان انضمام سلس ومتوافق للقوانين للموظفين الأجانب.

بناء والحفاظ على علاقات قوية مع المرشحين في الخارج، وتقديم دعم وتوجيه استثنائيين طوال رحلة تقديمهم.

التعاون مع مديري التوظيف لفهم احتياجات التوظيف بعمق وترجمتها إلى خطط توظيف عالمية فعالة.

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو الأعمال الدولية، أو مجال ذي صلة.

خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات متقدمة في التوظيف الدولي أو استقطاب المواهب العالمية.

سجل حافل مثبت في استقطاب وتوظيف المرشحين في الأسواق الخارجية بنجاح.

معرفة متعمقة بلوائح الهجرة العالمية، ومتطلبات التأشيرات، وقوانين العمل الدولية.