منسق تطوير الأعمال

1. تقارير إدارة تطوير الأعمال اليومية

جمع تقارير تطوير الأعمال اليومية من فريق المديرين التنفيذيين لتطوير الأعمال.

التأكد من إكمال التقارير وفقاً للمعايير المحددة.

تجميع التقارير اليومية في المستند الرئيسي المتاح.

الرفع اليومي في الوقت المناسب للإدارة العليا.

إعداد التقارير الأسبوعية والشهرية في الوقت المناسب.

تطوير وصيانة نظام الأرشفة للحفاظ على سجلات إدارة تطوير الأعمال، وإعداد التقارير المطلوبة، وتزويد الإدارة المالية بالمعلومات المالية.

2. فحص الجودة

يكون نقطة الاتصال الأساسية لمكالمات فحص الجودة المتعلقة بتقارير المديرين التنفيذيين لتطوير الأعمال.

الإبلاغ عن نتائج فحوصات الجودة للإدارة على أساس يومي.

3. أنشطة ما قبل البيع

متابعة متطلبات العروض من فريق تطوير الأعمال.

المتابعة مع القسم المعني بشأن إعداد العروض.

التأكد من تقديم العروض في الوقت المناسب من قبل فريق تطوير الأعمال.

مكالمات المتابعة مع العملاء بعد تقديم العروض.

التعاون مع الأقسام الأخرى لضمان معالجة استفسارات تطوير الأعمال والتسليمات بكفاءة.

4. أنشطة التسويق الهاتفي

تنفيذ أنشطة التسويق الهاتفي والتواصل مع العملاء من داخل بيئة المكتب باستخدام الأدوات والأنظمة المخصصة.

الاتصال بالعملاء المحتملين حسب توجيهات الإدارة العليا.

تقديم تعريف احترافي بالشركة وشرح مجموعة الخدمات المقدمة.

دعم جهود توليد الأعمال الجديدة من خلال المتابعة الاستباقية والتواصل المستمر.

5. الفريق

يجب أن يكون عضواً فعالاً في الفريق لتحقيق الأهداف والغايات المحددة.

شخص ذو دافع ذاتي وحماس مع قدرات معرفية مبتكرة.

المعرفة / المهارات

القدرة على تحقيق الأهداف والمهام الموكلة.

خبرة على مستوى الخبير في تعدد المهام مع القدرة على تحديد الأولويات وفقاً للوضع المعطى.

مهارات حاسوبية جيدة تشمل برامج مايكروسوفت أوفيس والكفاءة في تطبيقات إدارة علاقات العملاء.

مهارات تواصل قوية ومهارات التعامل مع الآخرين.

شخص مبادر وذو دافع ذاتي مع القدرة والرغبة في تحسين الفعالية.

إتقان اللغتين الإنجليزية والعربية.

درجة البكالوريوس في التسويق أو إدارة الأعمال من جامعة معروفة.

خبرة لا تقل عن سنتين كمنسق تطوير أعمال في منظمة معروفة.

ستُعطى الأفضلية الوظيفية للإناث السعوديات.