عن إيتون
إيتون هي شركة لإدارة الطاقة حيث نقدم حلولًا موفرة للطاقة تساعد عملاءنا على إدارة الطاقة الكهربائية والهيدروليكية والميكانيكية بكفاءة وأمان واستدامة أكبر. تكرس إيتون جهودها لتحسين جودة الحياة والبيئة من خلال استخدام تقنيات وخدمات إدارة الطاقة. لدى إيتون حوالي 96,000 موظف وتبيع منتجاتها لعملاء في أكثر من 175 دولة.
الموقع: جدة، المملكة العربية السعودية
نحن نبحث عن مهندس دعم فني وداعم لبناء الألواح الكهربائية، الذي سيساعد عملاء إيتون من بناة الألواح والفريق الداخلي في الاستفسارات الفنية، ويدعم تنفيذ المنتجات، ويطور الخبرة في حلول إيتون من خلال التجربة العملية والإرشاد. يركز هذا الدور على التعلم والنمو والمساهمة في رضا العملاء مع بناء المهارات التقنية.
ما ستفعله:
- تقديم دعم فني من المستوى الأول لمنتجات إيتون لبناة الألواح الكهربائية.
- المساعدة في استكشاف الأخطاء وإصلاحها الأساسية في لوحات التوزيع الكهربائية، ومشاكل البرمجيات، وأنشطة التهيئة مع بناة الألواح.
- دعم شركاء بناة الألواح في الامتثال لمواصفات المشروع وتقديم الحلول التقنية التجارية المثلى للمساعدة في تحسين العروض.
- المشاركة في جلسات التدريب وبرامج التطوير لتعزيز المهارات التقنية لبناة الألواح.
- التنسيق مع أعضاء الفريق لدمج شركاء جدد من بناة الألواح وضمان اندماجهم بسلاسة.
- التعاون مع أعضاء الفريق لحل استفسارات العملاء الفنية.
- تصعيد القضايا المعقدة إلى المهندسين الكبار أو فرق الدعم العالمية.
- الانخراط في التعلم المستمر وتقديم الملاحظات لتحسين العمليات.
- دعم فريق المبيعات في الجوانب التقنية التجارية للمساعدة في ضمان المشاريع.
- التنسيق مع الفريق لتقديم دعم لمستخدمي النهاية والعملاء لحلول إيتون.
- امتلاك نهج استباقي، ومهارات قوية في حل المشكلات، وعقلية تعاونية لدعم الاحتياجات التقنية لبناة الألواح.
- الالتزام بمعايير السلامة والجودة لدى إيتون خلال جميع الأنشطة.
المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في الهندسة الكهربائية، أو الإلكترونيات، أو مجال ذي صلة.
- 8+ سنوات في مجال الدعم الفني.
المهارات:
- فهم الأنظمة الكهربائية وحلول لوحات التوزيع الكهربائية منخفضة الجهد وأجهزة التحكم ومنتجات إيتون.
- مهارات اتصال قوية، ورغبة في التعلم، وعقلية قادرة على حل المشكلات.
#LI-SA2
ما نقدمه:
- حزمة مزايا ومكافآت تنافسية.
- مشاريع تحدي ضمن فريق تعاوني ديناميكي.
- نحن نجعل طموحاتك مهمة – تشجع إيتون الترقية الداخلية كلما أمكن ذلك.
- نحن نجعل نموك مهمًا - نستثمر في موظفينا على المدى الطويل – ليس فقط بالراتب والمزايا، ولكن من خلال فرص التعلم والتطوير المستمرة المتاحة عبر جامعة إيتون.
- نحن نجعل مساهماتك مهمة - الموثوقية، والسلامة، والكفاءة، والاستدامة هي جوهر تفانينا في تحسين حياة الناس والبيئة من خلال تقنيات إدارة الطاقة.
- نحن نجعل رفاهيتك مهمة – نضع صحتك وسلامتك في المقام الأول. الرفاهية في إيتون هي أكثر من مجرد برنامج، إنها تتعلق بتغيير البيئة من خلال تقديم الأدوات المناسبة لتمكين الموظفين من تحقيق ذلك.
نحن ملتزمون بضمان تكافؤ فرص العمل لطالبي الوظائف والموظفين. تستخدم عمليات التوظيف لدينا معايير اختيار متوازنة وتتجنب التمييز غير القانوني ضد المتقدمين للوظائف على أساس العمر، أو اللون، أو الإعاقة، أو الحالة الاجتماعية، أو الأصل القومي، أو الجنس، أو الهوية الجنسية، أو المعلومات الجينية، أو العرق أو الأصل العرقي، أو الدين، أو التوجه الجنسي، أو أي وضع آخر محمي أو مطلوب بموجب القانون.
