فرص العمل: مساعد موارد بشرية (النقل والخدمات اللوجستية) (87343)
Almarai
أي مستوى خبرة
تفاصيل الوظيفة
مساعد موارد بشرية | السعودية، الخرج
الشركة:
تأسست شركة المراعي عام ١٩٧٧، وهي أكبر شركة ألبان متكاملة رأسيًا في العالم وأكبر شركة لتصنيع وتوزيع الأغذية والمشروبات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. يقع المقر الرئيسي للشركة في الرياض، وتُصنف شركة المراعي كعلامة تجارية رقم واحد للسلع الاستهلاكية سريعة التداول في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا والرائدة في السوق في جميع فئاتها عبر دول مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن.
على مدى خمسة عقود من النمو المستدام، وفرت المراعي باستمرار منتجات مغذية وصحية للمستهلكين من جميع الأعمار، مدفوعة بمبدأها الأساسي: "الجودة التي يمكنك الوثوق بها".
وسعت المراعي نطاق منتجاتها ليشمل، بالإضافة إلى منتجات الألبان، العصائر والمشروبات، والمخبوزات، والدواجن، وحليب الأطفال، والتمور، والأسماك والمأكولات البحرية، والمياه المعبأة، تحت أكثر من ٢٠ علامة تجارية مثل المراعي، ولوزين، و٧ أيام، واليوم، ونورالاك، وفارمز سيلكت، وآيس ليف، والميرة، وسيمة، وأوسكا، وإيفال، والمراعي برو، وبريميير شيف، وبيكمارت، وغيرها.
توظف المراعي حاليًا أكثر من ٤٣,٠٠٠ صانع للجودة، عبر دول مجلس التعاون الخليجي ومصر والأردن.
في عام ٢٠٢٥، أعلنت المراعي عن صافي دخل بلغ ٢.٤ مليار ريال سعودي من مبيعات بلغت ٢٢ مليار ريال سعودي.
حول الدور:
المساعدة في أنشطة ووثائق الموارد البشرية للقسم مثل التوظيف، وتنفيذ السياسات، والإجازات، والخدمات الطبية، وكشوف المرتبات، وإنهاء الخدمات، والسكن، والتقرير إلى مشرف الموارد البشرية حول الأنشطة المنفذة باستخدام الأنظمة المناسبة.
المسؤوليات الرئيسية:
- ضمان معالجة جميع معاملات الموظفين بدقة ووفقًا لسياسات الشركة.
- إدارة والتحكم في الوثائق الشخصية المعلقة، بما في ذلك سجل السوابق الجنائية، وتصريح العمل الأزرق، وإقرارات التنازل، والسجلات الأخرى ذات الصلة.
- الإشراف على معالجة إجازات الموظفين لضمان توافقها مع إرشادات الشركة.
- التعامل مع وتنسيق جميع الأنشطة المتعلقة بالخدمات الطبية للموظفين.
- مراجعة والتحقق من مسائل الموارد البشرية الواردة من المكاتب الإقليمية لضمان الامتثال الكامل لسياسات ومعايير المجموعة للموارد البشرية.
- ضمان المعالجة والمتابعة في الوقت المناسب لطلبات رسوم المدارس.
- دعم وتسهيل إتمام المهام الإدارية مع الحفاظ على سجلات وملخصات محدثة ومنظمة.
المتطلبات:
- دبلوم في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
- ٠–١ سنة من الخبرة العملية ذات الصلة.
- إجادة اللغة الإنجليزية.
تقدم المراعي حزمة تنافسية، وإجازات سخية، وتغطية طبية، ومكافأة تقديرية، وتدريب، وتطوير، وغير ذلك.
هذه فرصة رائعة للانضمام إلى عمل عالمي ناجح ومتوسع، يقدم حزمة ممتازة من المكافآت والمزايا.