مُدرّب محاكاة الطيران - جهاز تدريب طاقم طائرة C-130 (ATD)
أي مستوى خبرة
تفاصيل الوظيفة
مُدرّب طيران على أجهزة المحاكاة - جهاز تدريب طاقم الطائرة C-130 (ATD)
الشركة:
بوينج السعودية المحدودة
تبحث شركة بوينج السعودية عن مُدرّب طيران على أجهزة المحاكاة لجهاز تدريب طاقم الطائرة C-130 (ATD) لتقديم تعليم عالي الجودة على أجهزة المحاكاة وتدريب موجه للمهام لطاقم طيران القوات الجوية الملكية السعودية. سيقوم المُدرّب بتطوير وإجراء تدريب منظم وقائم على السيناريوهات في جهاز ATD للطائرة C-130، وتقييم أداء طاقم الطيران، ودعم تطوير المنهج الدراسي، والتنسيق الوثيق مع فريق الصيانة الفنية لجهاز ATD لضمان واقعية التدريب وجاهزية الجهاز. سيكون مقر هذا الوظيفة في قاعدة الملك عبدالله الجوية، جدة، المملكة العربية السعودية.
المسؤوليات الرئيسية
- تقديم تعليم رسمي وغير رسمي على أجهزة المحاكاة لطاقم طائرة C-130، بما في ذلك التعامل الأساسي، وإجراءات الطوارئ، وتكتيكات المهام.
- تصميم وتطوير والتحقق من سيناريوهات التدريب، وخطط الدروس، والأحداث بما يتماشى مع منهج القوات الجوية الملكية السعودية وأهداف التدريب.
- إجراء إحاطات ما قبل التدريب واستخلاص المعلومات باستخدام مقاييس الأداء الموضوعية، وملاحظات المُدرّب، وبيانات جهاز المحاكاة المسجلة لتقديم ملاحظات قابلة للتنفيذ.
- مراقبة وتقييم كفاءة طاقم الطيران، والحفاظ على سجلات تدريب دقيقة والتوصية بتدريب علاجي أو متقدم حسب الحاجة.
- التنسيق مع فريق الصيانة الفنية لجهاز ATD (قائد الصيانة الفنية لجهاز تدريب الطاقم والفنيين) للإبلاغ عن الشذوذ، وضمان دقة جهاز المحاكاة، وطلب الصيانة أو تغييرات التكوين التي تؤثر على التدريب.
- ضمان امتثال أحداث التدريب لبروتوكولات السلامة والتشغيل والأمن؛ وإدارة حالات الطوارئ داخل جهاز المحاكاة وإجراءات الإجهاض.
- استخدام ملفات مهمة جهاز المحاكاة، ووحدات تحكم المُدرّب/المشغل، وأدوات استخلاص المعلومات المتاحة لالتقاط وعرض بيانات الطيران.
- المشاركة في مراجعات المناهج الدراسية، وتحليلات فعالية التدريب، وجهود التحسين المستمر.
- تقديم الخبرة الفنية للتحديثات على وسائل التدريب، ومحاكاة التهديدات، وواقعية السيناريوهات.
- دعم تطوير مُدرّبي القوات الجوية الملكية السعودية من خلال التدريب أثناء العمل (OJT)، والتوجيه، وأنشطة تأهيل المُدرّبين.
- إعداد وتقديم تقارير حالة التدريب، وملخصات الأداء، وإحاطات الأحداث الخاصة لقيادة القوات الجوية الملكية السعودية وإدارة شركة بوينج.
هذا عقد مفتوح المدة ويخضع لمنح العقد.
المؤهلات الأساسية (المهارات/الخبرة المطلوبة):
- طاقم طيران مؤهل على طائرة C-130 (طيار، مساعد طيار، مهندس طيران) مع خبرة تشغيلية حالية أو سابقة على طائرة C-130.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات كعضو في طاقم طائرة C-130 و سنتين على الأقل من الخبرة في أدوار التدريب أو التعليم أو التوحيد القياسي التشغيلي.
- خبرة مثبتة في تقديم التعليم القائم على أجهزة المحاكاة (ويفضل في أجهزة محاكاة المهمة الكاملة أو أجهزة ATD).
- مهارات اتصال ممتازة باللغة الإنجليزية شفهياً وتحريرياً؛ والقدرة على الإحاطة واستخلاص المعلومات بشكل فعال على جميع المستويات التنظيمية.
- معرفة قوية بأنظمة طائرة C-130، والإجراءات العادية والطارئة، وتكتيكات المهام، واللوائح الجوية المعمول بها.
- القدرة على العمل التعاوني مع فرق الصيانة الفنية لتعظيم دقة جهاز المحاكاة وتوافره.
- مؤهل للحصول على تصريح دخول الموقع والتصاريح المطلوبة من قبل القوات الجوية الملكية السعودية.
المؤهلات المفضلة (المهارات/الخبرة المرغوبة):
- مؤهلات أو شهادات تدريبية (مُدرّب عسكري، أوراق اعتماد مُدرّب قابلة للنقل من CAE) تعتبر ميزة.
- خبرة سابقة في تكوين جهاز ATD، ووحدات تحكم المُدرّب/المشغل، وأنظمة استخلاص المعلومات.
- الإلمام بالتقاط بيانات جهاز المحاكاة، وأدوات إعادة التشغيل، والتحليل الأساسي للأداء.
- خبرة في العمل مع القوات الجوية الملكية السعودية أو غيرها من القوات الجوية في الشرق الأوسط.
- مهارات في اللغة العربية مفيدة.
- الكفاءات والسلوكيات
- مزاج تعليمي قوي: واضح، صبور، ومركز على الهدف.
- متواصل فعال ولاعب ضمن الفريق؛ قادر على التفاعل مع الطيارين، والخبراء في المجال، وموظفي الصيانة.
- حكم سليم تحت الضغط التشغيلي والالتزام ببروتوكولات السلامة.
- الالتزام بالتحسين المستمر والتطوير المهني.
هذا الطلب لوظيفة دولية، يتم توظيفها محليًا في المملكة العربية السعودية. يتم تحديد المزايا والأجور على المستوى المحلي وليست جزءًا من كشوف رواتب شركة بوينج الأمريكية، وستتناسب مع الخبرة والمؤهلات ووفقًا لقانون المملكة العربية السعودية المعمول به. التوظيف خاضع لقدرة المرشح على استيفاء جميع الإجراءات الرسمية للعمل والهجرة في المملكة العربية السعودية.
متطلبات اللغة:
غير مطبّق
التعليم:
غير مطبّق
النقل:
المساعدة في النقل ليست ميزة قابلة للتفاوض لهذا المنصب.
التصريح الأمني:
هذا المنصب لا يتطلب تصريحًا أمنيًا.
رعاية التأشيرة:
لن يقوم صاحب العمل برعاية المتقدمين للحصول على حالة تأشيرة عمل.
البرنامج المشروط بالمنح
هذا المنصب مشروط بمنح البرنامج
الوردية:
ليس عامل ورديات (المملكة العربية السعودية)