نبحث عن مسؤول محتوى وتواصل اجتماعي مبدع ومبادر لقيادة المحتوى والحضور على منصات التواصل الاجتماعي من خلال تطوير وتنفيذ استراتيجيات محتوى تركز على الجمهور. يتولى هذا الدور مسؤولية تعزيز ظهور العلامة التجارية، وتثقيف مجتمع الأعمال، وتعزيز التفاعل الهادف، ودعم الحملات التسويقية، وتوليد عملاء محتملين مؤهلين، وترسيخ مكانة الشركة كقائد فكري موثوق في مجال تقنيات الموارد البشرية وحلول تخطيط موارد المؤسسات (ERP).
المسؤوليات الرئيسية
- إدارة التقويم الشهري للمحتوى على منصات التواصل الاجتماعي، بما في ذلك سناب شات، وتيك توك، وإنستغرام، وX.
- كتابة وإنتاج ونشر محتوى جذاب باللغتين العربية والإنجليزية، بما في ذلك المنشورات، والريلز، ومقاطع الفيديو القصيرة، والكاروسيل، والنصوص الإعلانية للحملات.
- إدارة التفاعل اليومي مع المجتمع من خلال الرد على التعليقات والرسائل، وتحويل العملاء المحتملين أو استفسارات الدعم إلى الفرق المختصة.
- التنسيق مع المصممين لضمان توافق جميع المحتوى المنشور مع الهوية البصرية للشركة وإرشادات العلامة التجارية.
- تطوير سلاسل محتوى دورية تسلط الضوء على مزايا المنتجات، وقصص نجاح العملاء، وإنجازات الشركة، ورؤى القطاع.
- مراقبة أداء وسائل التواصل الاجتماعي، بما في ذلك مدى الوصول، والتفاعل، ونمو المتابعين، وحركة المرور على الموقع الإلكتروني، وإعداد تقارير أداء شهرية مع توصيات قابلة للتنفيذ.
- مواكبة أحدث اتجاهات وسائل التواصل الاجتماعي، وتحديثات المنصات، وأنشطة المنافسين في السوق السعودي، والاستفادة من الفرص ذات الصلة في الوقت المناسب.
المؤهلات
- درجة البكالوريوس في التسويق، أو الإعلام، أو الاتصالات، أو مجال ذي صلة.
- خبرة عملية من 1 إلى 2 سنوات في إدارة حسابات التواصل الاجتماعي لعلامة تجارية، سواء داخليًا أو عبر وكالة.
- مهارات ممتازة في كتابة المحتوى باللغة العربية مع كفاءة عمل قوية في اللغة الإنجليزية.
- خبرة عملية في استخدام أدوات إنشاء المحتوى مثل كانفا، وكاب كات، وأدوبي كريتيف سويت، أو منصات مماثلة.
- خبرة في أدوات جدولة وتحليل وسائل التواصل الاجتماعي.
- ملف أعمال يحتوي على محتوى منشور على وسائل التواصل الاجتماعي يبرز الإبداع والقدرات التنفيذية.
المهارات المفضلة
- فهم قوي لمنصات التواصل الاجتماعي وأفضل الممارسات.
- مهارات إبداعية في سرد القصص وتخطيط المحتوى البصري.
- القدرة على إدارة حملات ومواعيد تسليم متعددة في وقت واحد.
- عقلية تحليلية مع القدرة على تفسير مقاييس الأداء وتحسين المحتوى.
- الإلمام بالسوق السعودي، والاتجاهات الرقمية، وتفضيلات الجمهور.
- الخبرة في قطاع B2B، أو البرمجيات كخدمة (SaaS)، أو تقنيات الموارد البشرية، أو حلول تخطيط موارد المؤسسات (ERP) تعتبر ميزة إضافية.
